Esta semana los gremios UPCN y ATE realizaron una asamblea donde convocaron a directivos del hospital.

El presupuesto mensual, la falta de persona y el Fondo de Obras Sociales (FOS) fueron los temas principales de debate. Mauricio Garrido, integrante de la Comisión Directiva de UPCN hablo con La Comuna y brindó detalles del encuentro.

Respecto al presupuesto manifestó: “Tenemos un presupuesto mensual que está entre 3 y 4 millones, esto se rinde en dos o tres veces. Ese presupuesto es el que manda Provincia al Hospital de Villa Regina, la administración envía recibos de esas remesas y así poder recibir las otras remesas. Este dinero es poco y cada vez rinde menos”.

El trabajador remarcó que en el presupuesto no sólo se incluyen insumos sino que además, “entra todo lo que es servicios, medicación, descartables, también hay un pasaje de urgencia en caso de traslado y estudios”.

El hecho de “estar al límite hace que las consecuencias la sufran los trabajadores,  porque se compran menos cosas, como por ejemplo elementos de limpieza; por otra lado está la comida, ya que quienes trabajan 16 0 24 horas les corresponde una vianda”.

“Se le debe a proveedores mucho dinero y esas personas nos están bancando, este presupuesto es muy bajo, la situación viene desde hace muchos años y cada vez es peor”, remarcó.

Garrido señaló que los gremios asumieron el compromiso de solicitar un aumento del presupuesto y que se contactaron con legisladores del circuito para que les brinden apoyo en este sentido.

“La falta de insumos es un tema gravísimo, no estamos trabajando bien y hay muchos compañeros que empezaron a comprar sus cosas. Eso no está bien”.

Además, destacó que el “Fondo de Obras Sociales que recauda el hospital ha bajado. Esta recaudación cuenta con una parte para el hospital y otra para los trabajadores. Se trata de un 40% para el hospital, 40% para el personal y el 20% que se eleva a provincia. Este no se puede recaudar porque falta personal”.

Detalló que «falta mucho personal administrativo, los puestos donde los trabajadores se jubilan no son reemplazados. Faltan mucamos, choferes. Y ya el Director, manifestó que no van a incorporar personal”.

Por otro lado, también resalto que es necesario reactivar en Consejo de Salud, ya que el mismo no funciona hace 9 años.